한국조폐공사가 '세계 최고의 조폐·인증·보안 서비스 기업' 실현에 동참할 진취적이고 창의적인 신입사원을 모집합니다.
조폐공사의 채용 예정 인원은 총 50명으로, 일반전형 42명(장애인 3명 포함), 전문전형 5명, 고졸전형 3명입니다. 원서접수 기간은 오는 12일부터 19일까지며 1차 서류전형, 2차 필기전형, 3차 직무역량면접 및 인성검사, 4차 조직적합성 면접 등 총 4차의 전형으로 진행됩니다.
조폐공사는 이번 채용에서 NCS(국가직무능력표준) 기반의 직무 필수요소 중심 채용 방식과 입사지원자에 관한 일체의 인적사항 정보가 배제된 블라인드 전형을 통해 입사지원자의 직무수행 역량만을 평가, 인재를 선발할 방침입니다.
더불어 장애인 고용확대를 위해 별도전형으로 3명을 채용하고, 신입직원의 35% 이상을 비수도권 지역인재 채용목표제를 통해 채용하기로 했습니다. 또 국가유공자, 저소득층 고용 확대를 통해 공기업의 사회적 책임을 다할 것입니다. 자세한 사항은 홈페이지(www.komsco.com)의 채용공고에서 확인할 수 있습니다.
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