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KOMSCO 이야기/KOMSCO 이모저모247

부서공감 ‘우리부서 파이팅’ - 화폐본부 잉크부를 찾아가다 부서공감 ‘우리부서 파이팅’ - 화폐본부 잉크부를 찾아가다 부서 간 업무 효율성을 높이고, 화합 분위기를 조성하기 위한 부서공감 ‘우리부서 파이팅’ 네 번째로 만나볼 부서는 ‘한국조폐공사 화폐본부 잉크부’입니다. 고품질 잉크제조와 다양한 색채(色彩)를 창조하는 부서, 한국조폐공사 화폐본부 잉크부 한국조폐공사 화폐본부 잉크부는 은행권과 여러 가지에 사용되는 잉크를 제조하고 있습니다. 유재만 부장을 중심으로 전체적인 잉크공정을 관리하고 행정업무를 수행하는 잉크공정과와 잉크를 제조하는 잉크과로 구성되어 있고, 총 23명(잉크공정과 : 이태진 차장 외 2명, 잉크과 : 김선교 차장 외 18명)이 함께하고 있습니다. 고객과의 약속, 고품질 잉크제조 ‘잉크, 그게 그거 아냐?’ 라고 생각할 수 있지만, 그 종류가 .. 2016. 1. 7.
부서공감 ‘우리부서 파이팅’ - 본사 기획처를 찾아가다 부서공감 ‘우리부서 파이팅’ - 본사 기획처를 찾아가다 부서 간 업무 효율성을 높이고, 화합분위기를 조성하기 위한 부서공감 ‘우리부서 파이팅’ 이번에 찾아간 부서는 본사 기획처입니다. 기획처-공사의 시작, 중간, 끝을 함께 하다! 기획처는 이재만 기획처장님을 중심으로 경영관리팀, 창조전략팀, 재무팀 총 19명의 구성원으로 이루어져 있습니다. 공사의 전략, 비전, 조직, 예산 및 재무 등 공사의 핵심 업무를 담당하고 있는데요. 직원 한 사람 한 사람의 역량이 높은 만큼, 업무 강도가 높아 본사 4층 사무실에는 항상 불이 켜져 있습니다. 전체는 부분의 합보다 더 크다!(창조전략팀, 경영관리팀, 재무팀 소개) ★ 창조전략팀 창조전략팀은 목진관 팀장님과 5명의 팀원으로 구성되어 있으며 주요업무는 공사 전략 및 .. 2015. 11. 20.
2015 신입직원 부모초청 행사 “부모님 감사합니다. 훌륭한 인재가 되겠습니다” 2015년 11월 6일 정보관 1층 대강당에서 신입직원 부모초청 행사가 열렸습니다. 2015년도 정규직으로 전환된 신입직원 및 초청가족 109명과 임원 및 관계직원들의 참가 하에 진행됐습니다. 본 행사 시작 전, 부모님과 신입직원들이 모여 이야기를 나누고 있습니다. 부모님께 자랑스럽게 회사를 소개할 수 있기에 오늘따라 더 멋있어 보이는 2015 신입직원들입니다. 오전 11시 임원 소개 및 김화동 사장님의 환영사로 행사가 시작됐습니다. “부모님들께서 자식들을 우리 회사에 맡겨두시면 임원들부터 모든 선배 직원들까지 다함께 지도하고 가르쳐서 반듯하고 떳떳한 사회인으로 키워드리겠습니다. 그리고 아들, 딸 들에게 하나만 부탁하겠습니다. 회사가 여러분에게 무엇을 해줄 수 있는지 묻지 말고, 여러분이 이 조폐공사를 .. 2015. 11. 6.
부서공감 ‘우리부서 파이팅’ - ID본부 여권제조부를 찾아가다 부서공감 ‘우리부서 파이팅’ - ID본부 여권제조부를 찾아가다 부서 간 업무 효율성을 높이고, 화합분위기를 조성하기 위한 부서공감 ‘우리부서 파이팅’ 지난번 찾아간 ‘제지본부 생산관리부’에 이어, 두 번째로 만나볼 부서는 “ID본부 – 여권제조부”입니다. 여권에 대한 모든 것, 여권제조부 조직 및 업무 소개 여권제조부는 채희수 부장님을 중심으로 여권제조공정과 4명, 여권제조과 50명, 여권검사과 19명, 3개 과 총73명(기간제 근로자 포함)의 인원으로 구성되어 있습니다. 전체적인 여권제조공정을 관리하는 여권제조공정과, 말 그대로 여권을 제조하는 여권제조과, 만들어진 여권을 최종 검사하는 여권검사과로 이루어져 있는데요~ 각종 전자여권, 선원수첩, 여행증명서 등을 제조하고 있습니다. 여권제조부 수장, 채희.. 2015. 10. 6.
부서공감 “우리부서 파이팅”-제지본부 생산관리부를 찾아가다 부서공감 “우리부서 파이팅”-제지본부 생산관리부를 찾아가다 부서공감 “우리부서 파이팅”이 부서의 업무, 자랑거리, 애로사항 등 부서를 소개하는 코너로 그 첫 선을 보이게 되었습니다. 그간 사보에서 보셨던 “우리부서 파이팅”이란 코너의 온라인 채널 버전으로 게재될 예정입니다. 사실 타 부서의 직원이 찾아와 부서의 진솔한 이야기를 들려달라고 요청한다는 건 인터뷰를 하는 입장에서도, 인터뷰를 당하는(?) 입장에서도 여간 당혹스러운 일이 아닐 수 없습니다. 그럼에도 불구하고 작게나마 소통을 시도하다보면 전사적으로 소통이 활성화되어 임직원들이 서로를 이해하는데 도움이 되고, 업무 효율성도 높일 수 있지 않을까 기대하면서 시작하게 되었습니다. 처음 찾아간 부서는 부여에 위치한 '제지본부 생산관리부’입니다^^ 인터뷰.. 2015. 9. 1.
기획연재-우리신입사원을 소개합니다(5편) '우리 신입사원을 소개합니다' 5편 2014년 7월에 입사하여 인턴기간을 거친 후, 2015년 정식 사원의 길을 걷고 있는 '한국조폐공사 신입사원들의 이야기'를 소개합니다. 어려운 취업난 속에서 입사를 위해 준비했던 것, 시험 및 면접 후기, 현재에 적응하기 위한 노력, 취업을 준비하고 있는 신입사원들에게 하고 싶은 이야기 등. 미생에서 완생으로 향하는 우리 신입사원들의 진솔한 이야기를 지금부터 함께 나누겠습니다^^ 한국조폐공사 홍보협력실신입사원 '표길영' 사우 간단한 자기소개 부탁드려요.안녕하세요, 한국조폐공사 홍보협력실 사원 표길영입니다. 저는 동기들과 조금 다른 ‘스펙초월’ 전형을 통해 입사 했습니다. 현재는 홍보협력실에서 사내방송 및 사진/영상을 담당하고 있습니다. 이전에는 홍보대행사, 광고대행사.. 2015. 3. 13.